COVID-19 destaca la importancia de los trabajadores extranjeros en puestos esenciales de Reino Unido.


Después de la pandemia y como se ha vivido en el país se ha destacado la importancia de los trabajadores extranjeros dentro de Reino Unido, cuestionando sobre las políticas migratorias que se planean implementar con el Brexit.
Extranjeros recalcan la importancia que tienen dentro del país como empleados esenciales, en particular desde que comenzó el confinamiento.
Hace cuatros años se dio a conocer el resultado que aceptaba el Brexit en el país, para ellos esto representa una amenaza y sienten que están cerrando las puertas a la inmigración siendo que ellos que consideran a los extranjeros como una parte fundamental del desarrollo del país.
Los extranjeros representan un 11% de la población activa británica, en el 2019 hubo un incremento de 85,000 individuos y alcanzaron los tres y medio millones de trabajadores procedentes de otros países.
A pesar de eso el 31 de diciembre entrará en vigor el Brexit, lo que dificultará la entrada a los inmigrantes que vayan a Reino Unido con el objetivo de obtener un trabajo. Para esto tendrán que cumplir con ciertos requisitos para poder acceder al mercado laboral, entre estos requisitos estará saber ingles, tener ya una oferta de empleo dentro del país, recibir un salario superior a 25.600 libras al año y para algunos empleos esta cifra se podrá reducir a los 20.480 libras en algunos sectores donde haya escases de mano de obra como los de ingeniería, enseñanza secundaria o algunos puestos del sistema sanitario.
Ian Goldin , director fundador de la Oxford Martin School de Investigación y Política, , dice que la implementación de estas nuevas medidas migratorias representarán un gran reto para el mercado laboral y afectará el desarrollo económico del país, pues indica que los inmigrantes son una parte fundamental de la econonía con un gran impacto en el PIB y el crecimeinto del país.
Un sector afectado por estas medidas será en de los enfermeros pues actualmente ya se cuenta con una escacez de este tipo de empleados y el implementar estas medidas harán que el problema empeore de una forma considerable. Otro sector aferctado será el de los trabajadores sociosanitarios, que actualmente ya sufre con dificultades para reclutar y retener a sus empleados y cuya demanda aumenta de forma constante.
Despues de la pandemia estos dos sectores tendrán gran relevancia en la nueva normalidad del país es por eso que el país debe valorar de forma considerable el adoptar estas medidas bloqueando la migración laboral.